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簡(jiǎn)歷幫助

簡(jiǎn)歷中能刪的就別留著

發(fā)布時(shí)間:2019-02-17   來(lái)源:營(yíng)口城市通網(wǎng)友

對(duì)于上班族和大學(xué)生而言,“簡(jiǎn)歷”是一個(gè)再熟悉不過(guò)的名詞,幾乎每個(gè)人都撰寫(xiě)過(guò)自己的簡(jiǎn)歷,作為敲門(mén)磚,幫助獲得工作:全職的、兼職的……然而對(duì)于簡(jiǎn)歷的撰寫(xiě),并非每個(gè)人都熟悉。何出此言呢?由于工作的原因,我閱讀過(guò)很多簡(jiǎn)歷,它們各式各樣,應(yīng)有盡有。為數(shù)不少的一部分很外行,招聘人員將忽略這部分簡(jiǎn)歷,或許他們很優(yōu)秀,但他們還是失去了機(jī)會(huì)。因此我覺(jué)得有必要教大家認(rèn)識(shí)一下“簡(jiǎn)歷”。

  在白領(lǐng)的口中,簡(jiǎn)歷常被稱(chēng)為:CV和Résumé。其實(shí)CV是拉丁文Curriculum Vitea的縮寫(xiě),意思是“你經(jīng)營(yíng)生活工作的方式”。Résumé來(lái)自于法文,意思是“摘要”。寫(xiě)好自己的“摘要”,你需要一點(diǎn)技巧!

  首先你必須明白并牢記:簡(jiǎn)歷的目的是要求面試的機(jī)會(huì),而并非得到工作!因?yàn)閹缀跛械墓椭鞑豢赡芸戳撕?jiǎn)歷就決定雇用與否。除非你的簡(jiǎn)歷寄給獵頭,不然,在人力資源部,每當(dāng)刊登一個(gè)招聘廣告后,收到的應(yīng)聘簡(jiǎn)歷會(huì)達(dá)到三位數(shù),如果你希望你的簡(jiǎn)歷能脫穎而出,給瀏覽簡(jiǎn)歷的招聘人員留下深刻印象,從而贏(yíng)得面試的機(jī)會(huì),那你必須刻意地準(zhǔn)備你的簡(jiǎn)歷。

  雇主雇傭員工是為他創(chuàng)造價(jià)值,而價(jià)值因職位的不同而有非常大的差別。如果你的簡(jiǎn)歷能體現(xiàn)出你可能為他帶來(lái)的價(jià)值,那他一定會(huì)約你面談。如果你能在簡(jiǎn)歷的開(kāi)始階段,在顯著的位置,用一句話(huà)描述你自己,描述你能為新雇主帶來(lái)的價(jià)值,這對(duì)于看簡(jiǎn)歷的人而言,會(huì)留下深刻的印象!

  然而,在招聘人員的眼神停留在每份簡(jiǎn)歷的時(shí)間不超過(guò)一分鐘,你的簡(jiǎn)歷必需有吸引他的格式、內(nèi)容才能讓他延長(zhǎng)閱讀的時(shí)間,同時(shí)你被邀請(qǐng)去面試的機(jī)會(huì)也會(huì)大大增加。

  簡(jiǎn)歷的格式非常講究,只有賞心悅目的格式才能留住招聘人員的眼球,讓他繼續(xù)瀏覽簡(jiǎn)歷的內(nèi)容。一般來(lái)說(shuō),招聘人員不喜歡頂天立地的格式。

  作為雇主,他閱讀簡(jiǎn)歷的目的是想通過(guò)了解你的過(guò)去,從你過(guò)去的成就去判斷你將來(lái)的成就;如果雇用你的話(huà),你會(huì)為他創(chuàng)造的價(jià)值。因此,按照重要性,他最想了解:

  ·前雇主

  ·什么時(shí)候?yàn)樗麄児ぷ?/p>

  ·工作中的成就,不僅僅是工作的職責(zé)

  因此,我們可以從左至右地列出這些內(nèi)容,因?yàn)樗腥说拈喿x習(xí)慣都是從左至右的。

  另外,人還有一個(gè)閱讀習(xí)慣就是自上而下,因此,簡(jiǎn)歷中的職位也應(yīng)當(dāng)自高而低地列出,換句話(huà)說(shuō)就是,你應(yīng)當(dāng)用倒敘的手法寫(xiě)簡(jiǎn)歷:目前的工作在最前面,學(xué)歷在最后面!

  有些內(nèi)容不應(yīng)該出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷中,因?yàn)橐坏┻@些內(nèi)容不合招聘的條款,你將失去面試的機(jī)會(huì):

  ·薪水,包括目前的薪水及渴望的薪水,除非雇主希望你的簡(jiǎn)歷中列出

  ·離職的原因,包括以前的及目前的

  ·以前的上司

  ·專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)

  ·錯(cuò)別字,如用英文撰寫(xiě)時(shí)的拼寫(xiě)及語(yǔ)法錯(cuò)誤

  ·照片,除非雇主希望你附上照片

  對(duì)于簡(jiǎn)歷所使用的紙張,也非常有講究:

  ·不要用復(fù)印件,用原件

  ·用A4規(guī)格的紙張,不要用其它規(guī)格的

  ·更不要用廉價(jià)粗糙的紙張

  如果出現(xiàn)上述問(wèn)題,新雇主會(huì)認(rèn)為你敷衍,不重視。

  寫(xiě)了那么多的規(guī)則,以下是比較常用的簡(jiǎn)歷格式,可能與你想再用的有出入:

  ·姓名(中英文)

  ·地址

  ·電話(huà)

  ·你對(duì)自己的一句話(huà)描述

  ·你的成就、你的雇傭狀況(目前的寫(xiě)在最前面)

  ·專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),專(zhuān)業(yè)證書(shū)

  ·學(xué)歷

  ·愛(ài)好

  希望大家都能為自己撰寫(xiě)一份強(qiáng)而有力的簡(jiǎn)歷!


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